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Allez trouver le meilleur maรฎtre de dessin qui soit ...

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Nous, les humains, nous sommes devenus des pros dans l'art dโ€™explorer nos faiblesses, nos dรฉfaillances โ€ฆ tout ce qui ne va pas avec nous!

ร€ la maison personne nโ€™osait trop vanter notre imagination et l'attention รฉtait portรฉe sur nos difficultรฉs en ...

Au travail, lors de notre รฉvaluation de performance, notre supรฉrieur survole nos contributions et consacre le reste du temps ร  rรฉdiger un plan pour nos "aires de dรฉveloppement".

Il semblerait que lorsquโ€™on est fort dans un domaine, notre entourage insiste ร  ce que nous apprivoisons d'autres virtuositรฉs qui "nous complรจtent", essayant de nous transformer en la personne, lโ€™รฉtudiant, lโ€™athlรจte ou le professionnel "parfait".

Ce faisant, ils nous forcent ร  nous investir dans des aires oรน nous ne pourrons jamais exceller, nous faisant oublier celles oรน nous pouvons vraiment nous distinguer et faire une diffรฉrence.

Essayer de faire dribbler avec le pied droit un joueur gaucher en pensant crรฉer le "joueur parfait" est une recette pour crรฉer frustration et mรฉdiocritรฉ.

Nous connaissons les talents et les dispositions naturelles des gens avec qui nous vivons, jouons ou travaillons ... malgrรฉ tout, et souvent inconsciemment, nous leur demandons de toujours assimiler ce qui leur "manque" โ€ฆ

Nous voulons bien faire, mais nous sommes conditionnรฉs ร  incessamment comparer les performances de nos enfants, nos coรฉquipiers et nos employรฉs aux autres ou ร  des standards. Ce faisant, leur unicitรฉ est cachรฉe et ils devront constamment lutter pour รชtre investis et crรฉatifs.

Il faudrait reconcevoir l'รฉcole, nos terrains de jeu et nos milieux de travail afin quโ€™on prรชte attention ร  ce ร  quoi nous faisons instinctivement, et รฉlever, fortifier et rehausser ces dispositions naturelles.

Dans le quotidien, cela signifie dรฉcouvrir ce qui fait vibrer ceux qui nous entourent, exploiter au maximum leur potentiel et investir dans leur รฉpanouissement!

ร‰videmment chacun de nous peut et doit grandir, mais chacun de nous grandira le plus lร  oรน nous avons dรฉjร  montrรฉ des schรฉmas naturels - lร  oรน nous sommes dรฉjร  forts.

Quand on est nous-mรชmes et on fait ce quโ€™on aime, lโ€™activitรฉ alimente l'appรฉtit, qui ร  son tour alimente la pratique, qui ร  son tour conduit ร  lโ€™excellence.

Et nโ€™est-ce pas notre plus grand souhait pour eux et notre but ultime โ€“ quโ€™ils soient excellents?

 

ยซ La Dolce Vita ยป
ร€ quel type de sociรฉtรฉ aspirons-nous?

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ยซ Vraiment une formation extraordinaire, et habituellement, je suis trรจs critique! Tout le personnel devrait suivre cette formation, il y aurait un gain dโ€™efficacitรฉ! ยป

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Xavier Aymรฉ, Chef des opรฉrations | Mercator Canada Inc.

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