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Si vous découvrez ce blogue pour la première fois, voici les articles que je vous recommande de lire en premier...

Efficience ou efficacité? Ces deux termes sont souvent utilisés de manière interchangeable, en particulier sur le lieu de travail. Officiellement dans le dictionnaire, les deux mots sont synonymes. Même Google...
Je veux vous parler des « 𝗦𝗮𝘃𝗼𝗶𝗿-𝗔𝗴𝗶𝗿 » professionnels … Ces compétences qui impactent votre efficacité en milieu de travail et optimisent votre potentiel professionnel....
Les compétences relationnelles (ou «Soft-Skill» en anglais) sont la somme totale des habiletés à comprendre, à interagir, et à communiquer efficacement et convivialement avec d’autres individus dans un contexte professionnel....

Maintenant, explorez les autres articles à votre rythme et choisissez ceux qui résonnent le plus. Bonne lecture!

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Aujourd’hui, choisissez un petit engagement déjà promis — un courriel à envoyer, un suivi à faire — et tenez-le sans attendre. La fiabilité se construit dans les petits gestes, bien...

En bref — Donner une rétroaction constructive au travail ne se limite pas à corriger un comportement. Cet article explore pourquoi certaines rétroactions ferment le dialogue et propose des repères...

Cela fait plus de 25 ans que je suis entrepreneure. Fille et petite-fille d’entrepreneur·es — disons que l’entrepreneuriat fait partie de mon ADN.  J’ai choisi cette voie volontairement. Pour être maîtresse de mon...

Aujourd’hui, prenez deux minutes pour reconnaître un geste d’équipe réussi : une entraide, une idée, un effort collectif. Le dire à voix haute consolide la coopération et amplifie le sentiment...

En bref — La sécurité psychologique d’une équipe repose sur des comportements concrets qui favorisent l’expression, la collaboration et l’apprentissage. Cet article explore les mécanismes qui nourrissent ce climat et...

𝙅’𝙖𝙪𝙧𝙖𝙞𝙨 𝙗𝙚𝙨𝙤𝙞𝙣 𝙦𝙪𝙚 𝙢𝙚𝙨 𝙚𝙣𝙛𝙖𝙣𝙩𝙨 𝙨𝙤𝙞𝙚𝙣𝙩 𝙥𝙡𝙪𝙨 𝙜𝙧𝙖𝙣𝙙𝙨…  𝙚𝙩 𝙢𝙤𝙞𝙣𝙨 𝙨𝙤𝙪𝙫𝙚𝙣𝙩 𝙢𝙖𝙡𝙖𝙙𝙚𝙨.  C’est une réponse d’une lecteur à ma question :  De quoi auriez-vous besoin, en ce moment, pour résoudre votre plus grande inquiétude professionnelle? Des jeunes enfants.   Des otites, des virus, des rhumes à répétition.  Et...

Avant de répondre à un message irritant ou à une remarque brusque, nommez l’émotion que vous ressentez : colère, frustration, déception ? La nommer, c’est déjà la contenir. Ce réflexe...

En bref — La collaboration au travail ne se décrète pas : elle repose sur des conditions relationnelles et organisationnelles précises. Cet article explore pourquoi les approches traditionnelles échouent souvent...

Quand on pense au travail d’une personne, on commence souvent par son titre.  Comme s’il suffisait à comprendre  ce qu’elle fait réellement.  Un titre demeure avant tout un repère administratif.  Il encadre. Il...

« La meilleure façon d’exprimer sa philosophie n’est pas par les mots, mais par les choix que l’on fait… Et ces choix sont notre entière responsabilité. » — Eleanor Roosevelt...

En bref — Cet article explore pourquoi certains comportements au travail déclenchent des réactions plus intenses que d’autres. Il met en lumière le rôle des perceptions, des expériences passées et...

Avez-vous déjà essayé d’avancer sur un terrain enneigé, boueux ou cahoteux …  avec un véhicule à deux roues motrices?  Sur une route droite, sèche et prévisible, tout va bien.  Mais dès que le terrain...

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