Organisme Formateur agréé par Emploi-Québec - Agrément # 0057911

E-LEARNING ( apprentissage en ligne)



Boostez l’efficacité de vos employés grâce à l'apprentissage en ligne.

Offrez des formations dont vos employés ont envie de suivre. L'apprentissage en ligne (asynchrone) est une expérience contemporaine que les employés utilisent, aiment et appliquent, ce qui à son tour favorise un impact positif sur votre organisation.

Nos formations offrent des ressources d'apprentissage ciblées, sur demande et fondées sur des données probantes. 

formation e learning



Un impact réel

Chaque contenu a été soigneusement conçu pour un apprentissage structuré livré en micro-leçons. Des formations regorgeant de conseils sur les meilleures pratiques. Simples, concrètes et droit au but.

Pour tous vos employés

Nos formations ont été conçues en pensant à TOUS vos collaborateurs et en combinant nos 20 ans d’expérience en formations intra-entreprises avec les données scientifiques.

Des thèmes d’actualités

Des sujets qui comptent et dont vos employés ont besoin maintenant. Une collection de ressources qui couvrent les sujets les plus pertinents dans les milieux de travail en matière de relations humaines et d'efficacité.

Prêt à l'emploi

Déploiement facile et intégration transparente pour les administrateurs. Des capsules vidéo pouvant être visionnées à partir de n'importe quel appareil en ligne (Ordinateur, tablette ou téléphone intelligent).



Formations disponibles


Donner de la rétroaction efficace

E-Learning (Micro-leçons)

Cette formation permet aux participants d’acquérir les outils et la confiance dont ils ont besoin pour donner de la rétroaction efficace. Ils apprennent les concepts et les méthodes...

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Efficacité et télétravail

E-Learning (Micro-leçons)

Comment rester concentré, éviter les distractions, maintenir un équilibre et être efficace tout en travaillant à distance ? Le travail à distance peut modifier notre façon de...

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Collaboration et efficacité virtuelles (Chefs d’équipes)

E-Learning (Micro-leçons)

Comment diriger son équipe lors du passage au travail virtuel, et l’aider à rester unie et efficace lorsque le chef d’équipe travaille à distance ? Offrez à vos équipes...

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Comment naviguer dans les interactions tendues ou stressantes?

E-Learning (Micro-leçons)

Comment éviter et désamorcer les interactions tendues et faire preuve d’empathie et de compassion dans l'adversité ? La compassion, l'empathie et la gentillesse envers les...

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Le professionnalisme – Un atout pour votre carrière

E-Learning (Micro-leçons)

Qui que vous soyez, quelle que soit votre expertise et quelles que soient vos ambitions, votre professionnalisme est un atout pour votre carrière. Non seulement il affecte positivement votre...

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Faire preuve d’assurance – se faire confiance

E-Learning (Micro-leçons)

La confiance en soi est une caractéristique essentielle pour la réalisation de son plein potentiel et de sa progression professionnelle. Sans elle, nous manquons la vigueur et le courage...

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L’estime de soi – Au cœur de la performance

E-Learning (Micro-leçons)

Pour exceller dans tout contexte professionnel, il faut avoir confiance en soi. Et pour avoir confiance en soi, il faut avant tout avoir une bonne estime de soi. L’estime de soi est au cœur de...

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Les participants le disent…


« Vraiment une formation extraordinaire, et habituellement, je suis très critique! Tout le personnel devrait suivre cette formation, il y aurait un gain d’efficacité! »

Ville de Québec

Témoignages des participants

…et nos clients aussi!

« C’est avec un grand professionnalisme que l’entreprise a offert une formation attrayante et de qualité à nos employés. Nous sommes particulièrement satisfaits des résultats obtenus grâce à cette intervention et il nous fera plaisir de retravailler avec Solutions & Co. dans l’avenir. »

Xavier Aymé, Chef des opérations | Mercator Canada Inc.

Témoignages des clients

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